蒙山法院院长张勇说：“书记员作为法院工作人员的重要组成部分，是审判工作不可或缺的一员，我们要培养一支有理想、有能力、有道德、有文化，符合审判工作要求的优秀书记员队伍，全力提升法院司法综合素质。”

树立崇高理想   坚定政治信念

“不想做将军的士兵不是好士兵，作为法院书记员，从进入法院第一天起，就要树立自己的从业理想…….”每次新书记员入职第一课副院长李伟梅都会这样要求。目的就是开展法院从业理想教育、责任教育，帮助书记员树立崇高的理想，良好的政治素质，坚定的政治信念。院党总支开展“务实，为民，廉洁”政法干警核心价值观的教育，进行廉政教育培训，提高书记员的廉政意识；注重加强思想政治教育,培养书记员务实事、勤为民的服务意识。

“加强对书记员政治理想教育工作，要将工作做实、做细、做活，尽量减少传统的开会说教，采取形式多样，丰富灵活的主题教育活动及实践活动，让书记员们更乐于接受。”谈起对书记员们的思想政治教育纪检组长徐建平介绍说。将教育工作贯穿于书记员日常工作实践之中，提高思想教育在工作中的渗透力和感染力，如：廉政主题党课活动，党员活动日实践教育活动，“践行党的群众路线教育实践”主题团日活动，义务劳动活动、“美丽蒙山，清洁乡村”活动，优秀革命传统教育活动等。

内强素质   外树形象

重点培训与全面实践相结合的多元一体的能力提升方式，加强对书记员的管理和考核，注重书记员业务素质和形象的全面培养。

多学习，多交流：鼓励书记员自主学习，参加司法考试，掌握必要的法律知识，提升书记员法律素质和理论修养，加强书记员心理素质的培养。同时，注重通过民事、刑事各类案件的现场庭审技能测试，主要测试书记员归纳、记录庭审过程和文字录入技能，有利于全面提高书记员庭审记录水平。

“我们今年开展定期培训三次，每次庭审现场技能测试我都有不同的收获和进步，让我充分认识到自己在归纳和文字录入方面的不足，从而在今后的工作中，加强这些方面的练习。”参加测试的书记员唐慧慧说。

每次培训结束后，便召开书记员交流会对上一阶段的书记员培训情况进行评判，总结测试情况，进行书记员之间的交流互动，扬长避短，共同进步。

“其实大家做好庭审笔录，庭前就要做好充足的准备，全面掌握案件相关材料；合理运用几种方法：如取答舍问法，取新舍“旧”法，归纳整理法等；庭后做好核对笔录工作，补缺补漏，避免原则性失误。”书记员黄珏在交流会上谈道。

重实践，树形象：除了培训之外，在对新入职书记员开展以“炼”代训的方式，以实践代培训，不断在犯错中磨炼自己，提高自己。副院长李伟梅介绍说，我们注重在工作实践中教育、培养，让书记员了解其工作的整个流程，包括各类笔录的制作方法、案件立案、开庭、结案的整个过程、案件涉及的各类手续等边学边做，边实践边进步，在工作中发现问题，解决问题。

在业务开展中，对于书记员工作应对的各类问题取得的成绩进行量化分析比对，让大家看出自己的长处与不足，争取全面地进步。在全面提升书记员素质同时，蒙山法院还重点培养书记员的服务意识，扎实做事，务实为民，注重个人形象，抓好细节，严格要求，从平时的服装、言行、工作态度抓起，树立书记员良好的对外形象，展现蒙山法院对外的一道靓丽风景线。

明德知善

 “通过道德讲堂里的学习，让我们更明白“德”“仁”“善”的深刻含义，让我们更明白作为一名书记员，应该以怎样严格来要求自己，做一个有道德的人。”书记员唐冬梅参加道德讲堂后谈起自己的体会。

蒙山法院以推进道德讲堂建设的重要方式，通过身边的人讲述社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德。营造“积小善为大善”、“积小德为大德”的良好氛围；通过学习古代仁人志士的故事，了解何为“仁”，从政者，无论职位高低，更要有仁爱之心，施仁术仁政，以惠民为仁，为上善者，在于为民服务，在于无私奉献，使干警自觉成为道德的传播者、实践者和捍卫者。

 “这些学习的对象都是我们身边的人， 这样的‘平民英雄’和‘凡人善举’，让我们觉得更加亲近并感受到榜样的力量。”书记员小陆感慨的说道。

内外兼修   高雅之美

塑修养 冶情操：蒙山法院为丰富干警的业余文化生活，倡导健康、高雅的生活方式，活跃工作氛围，提高个人修养，提升生活品位，成立的七个群众性文体活动兴趣小组，进一步加快文化建设的步伐，把法院的刚与柔有效地粘合在一起，年轻书记员们选择篮球、足球、气排球、乒乓球、棋艺、读书摄影书画等项目作为兴趣小组，激发了他们的参与热情，营造浓郁文化氛围，陶冶了情操，进一步增强同志之间相互尊敬、信任、沟通和理解，提高他们的凝聚力和向心力。

文化建设显力量：蒙山法院积极谋划建设学习型法院，既加强法院的物质文化建设，又注重精神文化建设，通过开展基层文化长廊，廉政文化展板，干警格言展示，亲情寄语等多种形式，宣传法院文化建设成果，成立群众性文体活动兴趣小组，以文化建设作为各项工作持续发展的“引擎”，通过文化的潜移默化，凝心聚力，构建法院之魂，提高了书记员队伍的综合素质，呈现出团结、富有战斗力的新面貌。

 2014年以来，在书记员数量不变、案件数量激增的情况下，这支队伍依然出色的完成了工作任务，受到了领导与法官们的一致好评。

开展培训交流